Strategische Kommunikation für Unternehmen, die etwas zu sagen haben.
Ich bringe zur Sprache, was in Ihrer Organisation steckt: Expertise, Erfahrung, Geschichte und Haltung. Mit journalistischem Blick nach innen entwickle ich Themen und Positionen, die Ihrem Unternehmen nach außen ein unverwechselbares Profil geben.
Die stärksten Themen sind längst da.
Das, was ein Unternehmen ausmacht, muss nicht erst entwickelt werden. Es steckt in den Köpfen der Menschen, in der Haltung einzelner Persönlichkeiten, in der Gründungsidee, in Erfahrungen, Entscheidungen und Wendepunkten. Und es ist oft sehr viel mehr, als sich von außen erkennen lässt.
Das, was Ihr Unternehmen ausmacht, ist längst da – es ist Ihr kommunikatives Kapital.
Ich helfe Ihnen, es zu entdecken und sichtbar zu machen. Lassen Sie uns gerne sprechen.
Meine Methode
Editorial Discovery
In die Organisation hineingehen, bevor Kommunikation nach außen geht.
Kuration
Themen, Geschichten und Menschen.
Position
Meinung, Perspektive, Identität.
Einordnung
Expertise, Kontext, Zeitgeist und Debatte.
Was steckt in Ihrem Unternehmen? Wie lässt sich das einordnen? Und wo gehört es hin?
Die redaktionelle Linie, die sich daraus erschließt, macht aus Ihren Themen, Positionen und Persönlichkeiten eine erkennbare Stimme. Und auf einmal wird die Geschichte Ihres Unternehmens so erzählt, wie sie wirklich ist.
An wen ich mich richte
Wenn das, was da ist, eine neue Relevanz bekommt.
Ich berate Unternehmen, Organisationen und Persönlichkeiten, die ihr Wissen, ihre Geschichte oder ihre Haltung strukturieren wollen, um sie einer internen oder externen Öffentlichkeit zu präsentieren.
Unternehmen verändern sich.
Ein Generationenwechsel. Eine Übernahme. Eine neue strategische Phase. Wachstum oder Neupositionierung. Die Frage, was von dem, was ein Unternehmen geprägt hat, in Zukunft weiterwirken soll.
Die Welt dreht sich weiter.
Eine gesellschaftliche Debatte entsteht. Märkte verändern sich. Neue Technologien werfen Fragen auf. Und plötzlich wird Wissen relevant, das im Unternehmen seit Jahren vorhanden ist.
Manchmal ist es einfach an der Zeit.
Sie wollen Position beziehen. Einen Beitrag leisten. Zeigen, woran Sie sich messen lassen wollen oder was an Substanz einfach immer schon da war.
Wie ich arbeite
Aus Substanz Kommunikation machen
Gemeinsam mit Geschäftsführung und Kommunikation entwickle ich Themen weiter, führe Gespräche mit den Menschen, die etwas zu sagen haben, schärfe Positionen und behalte im Blick, was draußen passiert.
Wenn Sie bereits mit einer PR- oder Kommunikationsagentur arbeiten, kann das eine strategisch sinnvolle Ergänzung sein: Ich gehe journalistisch in Ihre Organisation hinein, bevor Kommunikation über Ihre Agentur rausgeht.
Editorial Discovery
Finden, was da ist
Themenfindung, Recherche und Interviews bilden die Basis meiner Arbeit. Ich erschließe Expertise, Erfahrungen, Geschichten und Perspektiven im Unternehmen und verbinde sie mit dem, was draußen relevant wird.
Journalistisches Sparring
Gedanken schärfen. Positionen entwickeln.
Ich arbeite mit Unternehmer:innen, Führungskräften und Expert:innen daran, aus Wissen und Erfahrung eine klare Stimme zu entwickeln: Welche Aussage trägt? Wo lohnt es sich, Position zu beziehen? Was gehört in eine aktuelle Debatte?
Wissensarchitektur
Aus Einzelwissen wird Zusammenhang
Ich ordne Themen, Expertise und Perspektiven so, dass daraus eine erkennbare redaktionelle Linie entsteht. Was gehört zusammen? Welche Themen zahlen auf das Profil des Unternehmens ein? Welche Köpfe stehen glaubwürdig dafür?
Corporate Newsrooms
Wenn aus einzelnen Themen ein System werden soll
Ein Corporate Newsroom verbindet kontinuierlich, was draußen passiert, mit dem, was drinnen steckt: relevante Entwicklungen, unternehmerische Expertise, glaubwürdige Köpfe und eigene Geschichten.
Monitoring & Einordnung
Beobachten, was relevant ist
Ich beobachte Entwicklungen, Trends und Debatten im Umfeld Ihres Unternehmens und erkenne, wo Ihre Expertise anschlussfähig wird – oder ein Moment entsteht, in dem es sich lohnt, Position zu beziehen.
KI-Sichtbarkeit
Wie findet die KI Sie?
Mit meinem KI-Sichtbarkeitscheck untersuche ich, wie Ihr Unternehmen in KI-Antworten erscheint, welche Themen bereits mit ihm verbunden werden und wo relevante Expertise bislang unsichtbar bleibt.
Über mich
Was ein Unternehmen für mich ausmacht
Ich bin Nina Conze. Seit mehr als 25 Jahren arbeite ich an der Schnittstelle von Journalismus, PR und strategischer Kommunikation – für und in ganz unterschiedlichen Organisationen und Unternehmen.
Wenn ich in eine Organisation hereinkomme, sehe ich Menschen. Je länger ich hinschaue, umso mehr erkenne ich: Wesen, Wissen, Erfahrungen, Überzeugungen und Geschichten. Das ist echtes Kommunikationskapital, während Produkte, Märkte und Technologien sich verändern.
Ich bin überzeugt, dass es diese „Soft Skills“ einer Organisation sind, die über Identität und Zukunftsfähigkeit entscheiden können.
Dabei verbinde ich meine jahrzehntelange Erfahrung in der Unternehmenskommunikation mit journalistischer Neugier, einem Gespür für Menschen, Themen und Geschichten –
und meiner intensiven Auseinandersetzung mit der Frage, wie sich Wissen und Sichtbarkeit
durch KI verändern.